Consigue un equipo efectivo más allá de fronteras y culturas

Trabaja con gente distinta que no distante



Si diriges equipos de trabajo, quizas te preguntas como te afectarán las tecnologías, la globalizaciión y los nuevos enfoques sociales...

Los retos para tu organización


AMPLIAR MERCADOS

Trabajar con equipos locales, significa limitar tu mercado y tus posibilidades a la vez que recortas la libertad de tus empleados.

CONSEGUIR A LOS MEJORES

Quizás tu futuro proyecto dependa de que seas capaz de que colaboren una mejicana, un suizo y un español que no se llegarán a encontrar jamás.

SUPERAR RESULTADOS

Mejorar la integración y el desempeño de los equipos virtuales es un nuevo reto para muchas organizaciones, pero fundamental para la empresa actual.

¿Como podemos ayudarte?


Relaciones

Fortalecer las relaciones y crear una base sólida de confianza a pesar de la distancia.

Herramientas

Superar los paradigmas con respecto a la virtualidad y manejar con maestría los escenarios virtuales.

Métodos

Comprender y manejar las metodologías más efectivas para hacer reuniones virtuales productivas.

Te acompañaremos

Convencidos de la posibilidad de cambio y mejoramiento continuo de las personas y del mundo, nos enfocamos en el fortalecimiento de talentos personales desde el desarrollo de la colectividad. Creemos en la fuerza de la organización frente al individuo y por ello enfocamos el cambio desde la perspectiva global.

Esther Cristina Puentes
Psicóloga, Coach Ejecutiva,  Mentor y Catalizador de Inteligencia Colectiva                 

Queremos mostrar a los directivos cómo impulsar la colaboración y el rendimiento incluso cuando sus equipos no trabajan juntos en el mismo tiempo o espacio. Tanto si integras equipos de trabajo flexibles, virtuales, in situ o dispersos, te daremos esas herramientas y experiencias que te permitirán aumentar de inmediato esas habilidades y prepararte para esta nueva era de Trabajo Colectivo Virtual.

Hilario Martínez López
Ingeniero, Empresario, especialista en PNL y Catalizador de Inteligencia Colectiva.                 

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